敢想敢干、坚韧不拔,李静担����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������任晋建集团三公司经理以来,履职尽责,善谋实干,用实际行����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������动诠释着自己的人生价值。
任职期间,李静每年结合集团公司年度经营生产目标管理责任书的要求,与公����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������司中层以上管理人员共同制定、签订全年经营指标。业务承揽连续三年均在3亿元以上,2016年突破了4.5亿元,年施工产值也一直能保持在3亿元以上,实现税金上缴上千万元,职工年收入平均增长10%,国有资产达到保值增值,全面解决遗留问题,做到了全部理顺劳动关系。
2014年,李静率先提出增加经营范围,多方面承揽业务,在公司原有资质的基础上,发展为目前的建筑工程施工总承包贰级、建筑装修装饰工程专业承包����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������贰级、起重设备安装工程专业承包叁级、钢结构工程专业承包叁级、市����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������政公用工程施工总承包叁级,同时目前主项资质建筑工程施工总承包贰级升壹级工作、市政公用工程施工总承包叁级升贰级也在积极筹备中。2014年7月,三公司成为集团公司首家通过质量、环境、职业健康三体系的认证企业。
在重视业务的同时,李静加强了对企业业绩、荣誉的获取,积极申报省市安全标化、优质工程、QC、工法取得十几项工程标化、优质、优良工程,并连续几年获得国家级守合同、重信用企业,省、市住建系统优秀建筑企业,他本人也连续3年获得山西省建筑业优秀经理。
在靠制度管理同时,李静进一步健全以岗位责任制为主的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������其他各项管理制度,同时引进工程建设施工企业质量管理规范,企业安全管理手册、质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������体系标准三体系认证。积极推行项目部����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������经济责任制,强化项目成本考核,严把采购关,逐����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������步实行了工资与产值、效益挂钩。
与此同时,顺应市场、资质需求,李静组建了劳务公司,分解了公司的部分管����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������理压力,增设和调整为五部一室,强化了职能管理力度,项目中强����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������化了项目经理的管理职能,并分别确定����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������了分管领导,强化了职能管理力度。
结合“互联网+”,及时与互联����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������网,信息化接轨,目前三公司有自己网站,工作办公OA系统,工作QQ群、微信群,可以做到部分国家、省市、集团公司、公司、项目政策文件上传下达无纸化����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������传达办理。
现场施工管理薄弱曾是三公司的短板,李静根据公司在职人员及时调整适应岗����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������位,并招聘了一批能够胜任项目管理的人员,并将每周六下午制定为学习日,聘请有技术、有经验的管理人员进行讲课。并在冬闲时组织项目人员进行仪器设备的学习,目前当时聘用的学生也成长为项目部独当一面的管理人员。
九层高台,始于垒土。一直以来,凭着对事业的执著����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������追求和敬业精神,李静时刻高标准,严格要求自己,坚����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������如磐石,韧如蒲草,一往无前,展示了新时代年轻����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������干部的勃勃生机和崭新风貌。
邮箱:
jinjianxuanchu����� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������an@163.com
1471700760@qq.co����� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������m